Varför kräver eTA-blanketten information om anställning?

Ändrat: jan 09, 2024 | Etiketter: Krav för Kanada eTA, Ansökningsformulär för Kanada eTA, Frågor om Kanada eTA

Kanadas elektroniska resetillstånd (eTA) är ett inresekrav för viseringsbefriade utländska medborgare som reser till Kanada med flyg. Det är ett elektroniskt kopplat tillstånd till resenärens pass och är giltigt i fem år eller tills passet går ut.

Kanada eTA är utformat för att förhandsgranska resenärer innan de anländer till Kanada med flyg. Det är en säkerhetsåtgärd som hjälper immigrationsmyndigheterna att bedöma potentiella risker och effektivisera inreseprocessen vid Kanadas gränser.

I ansökningsprocessen för Canada eTA för inresa till Kanada måste sökande fylla i olika formulärfält, varav några är anställningsinformation. Denna artikel syftar till att ge en grundlig förståelse för varför anställningsinformation är en kritisk komponent i eTA-ansökan.

Why does the eTA application require employment information?
Varför krävs anställningsuppgifter i eTA-ansökan?

Anställningsuppgifternas roll i eTA-ansökningar

Kanada Immigration, Refugees and Citizenship Canada(IRCC) begär information om en resenärs befintliga yrkesförhållanden för att hjälpa till att visa att besökare inte kommer till Kanada för att söka arbete. Sysselsättningsinformation hjälper också IRCC att utvärdera ansökningar om de ska granskas manuellt för äkthets-, invandrings- eller säkerhetsändamål.

[1] Bedömning av den sökandes stabilitet och band till sitt hemland

Anställningsinformation hjälper immigrationshandläggare att bedöma den sökandes stabilitet och anknytning till sitt hemland. Ett fast jobb indikerar en sannolikhet för att resenären återvänder till sitt land efter sitt besök i Kanada.

Arbetslösa sökande eller de med instabila jobbhistorier bör vara beredda att tillhandahålla ytterligare information som visar deras band till sitt hemland.

[2] Fastställande av syftet med besöket

Vilken typ av anställning man har kan ge insikter om syftet med besöket. Till exempel kan en affärsman resa för möten eller konferenser, vilket stämmer överens med deras anställningsbakgrund.

Sökande bör se till att deras angivna syfte med besöket stämmer överens med deras anställningsinformation för att undvika avvikelser.

[3] Utvärdering av ekonomiska medel och avsikter

Att känna till en sökandes anställningsstatus hjälper till att bedöma deras ekonomiska möjligheter att försörja sig under vistelsen i Kanada. Det hjälper också till att förstå deras avsikter, om de är enbart för turism, affärer eller eventuellt för att söka arbete i Kanada, vilket inte är tillåtet enligt en eTA.

Sökande bör vara ärliga om sin ekonomiska situation och sina avsikter med att besöka Kanada.

[4] Säkerhet och bakgrundskontroller

Anställningsuppgifter utgör en del av bakgrundskontrollerna för säkerhetsändamål. Vissa anställningssektorer kan kräva ytterligare kontroller på grund av sin natur.

Sökande som arbetar i känsliga branscher eller branscher med hög säkerhetsnivå bör vara beredda på att de kan komma att granskas ytterligare.

Tips när du fyller i avsnittet om anställning

Lämna korrekt och aktuell information

Det är mycket viktigt att lämna korrekta uppgifter om anställningen. Falsk eller vilseledande information kan leda till att eTA nekas.

Tips: Se till att hålla anställningsinformationen, inklusive företagets namn, adress och din roll, uppdaterad och korrekt.

Uppge arbetslöshet eller pension

Om du är arbetslös, pensionär eller studerande bör du tydligt ange detta. Att vara arbetslös innebär inte automatiskt att du är diskvalificerad från att få en eTA.

Tips: Komplettera din ansökan med information om andra band som du har till ditt hemland eller ekonomiska medel för att stödja din vistelse i Kanada.

Särskilda överväganden och scenarier

Frilansare och egenföretagare

Frilansare eller egenföretagare bör lämna uppgifter om sitt arbete, verksamhetens art och sin ekonomiska stabilitet.

Tips: Det kan vara bra att ha bokslut eller företagsregistreringar redo, om ytterligare information begärs.

Frekventa resenärer och affärsbesök

För dem som ofta reser till Kanada i affärer blir deras anställningsuppgifter en avgörande faktor för att fastställa mönstret för och syftet med deras besök.

Tips: Spara uppgifter om affärsrelaterade resor, inbjudningar och korrespondens som är kopplade till din anställning.

Förändringar i anställningen

Om det sker en betydande förändring i din anställningsstatus efter att du har ansökt om en eTA men innan du reser till Kanada är det lämpligt att uppdatera din information hos de kanadensiska immigrationsmyndigheterna.

Tips: Uppdatering av anställningsuppgifter kan vanligtvis göras via samma onlineportal där eTA-ansökan lämnades in.

Vilka är de anställningsrelaterade eTA-frågorna?

Sysselsättning

Den första frågan handlar om den sökandes yrke. Den sökande måste välja från en lista med alternativ. Om deras nuvarande yrke inte finns med i listan rekommenderas de att välja ett alternativ som mest liknar deras arbetsområde. De alternativ som kan väljas i listan över yrken är följande:

  1. Konst, kultur, rekreation och sport
  2. Ekonomi och administration
  3. Utbildning, juridik och sociala tjänster Samhälleliga och offentliga tjänster
  4. Hälso- och sjukvård
  5. Hemtjänst
  6. Ledning
  7. Tillverkning och allmännyttiga tjänster
  8. Militär/väpnade styrkor
  9. Naturvetenskap och tillämpad vetenskap
  10. Naturresurser, jordbruk och relaterad produktion
  11. Pensionärer
  12. Försäljning och service
  13. Studerande
  14. Handel, transport och maskinoperatörsarbete
  15. Arbetslösa

Yrkestitel

Frågan om yrkestitel är också baserad på en rullgardinsmeny med förvalda alternativ. Den lista som visas över tillgängliga jobbtitlar baseras på det yrke som den sökande valde i den föregående frågan.

Om du är student, hemmafru eller pensionär kommer du inte att ombes ange din yrkestitel.

Namn på företag, arbetsgivare, skola eller anläggning

Kanadensiska eTA-sökande som arbetar eller studerar kommer att uppmanas att ange namnet på det företag, arbetsgivare, skola eller anläggning där deras jobb är baserat. Namnet ska alltid vara den enhet som direkt anställer dig.

Studenter ska ange namnet på skolan, universitetet eller högskolan i detta fält. Om du är hemmafru eller pensionär kommer du inte att ombes att lämna information om ditt företag, arbetsgivare eller skolnamn.

Adress till företaget, arbetsgivaren, skolan eller inrättningen

Arbetsgivarens land/territorium - De sökande måste välja det land där deras arbetsgivare eller skola är belägen.

Stad - I det här fältet anger du den stad där arbetsgivaren eller skolan är belägen.

Om du är hemmafru eller pensionär behöver du inte ange adressen till ditt företag, din arbetsgivare eller din skola.

Startår för anställning eller skolkurs

I detta fält måste eTA-sökande välja det år de började sin kurs eller sitt jobb från rullgardinsmenyn.

Om du är hemmafru eller pensionär kommer du inte att ombes lämna information om ditt startdatum för någon befintlig eller tidigare anställning eller akademiska yrken.

Slutsats

Anställningsfrågorna i en eTA-ansökan är avsedda att hjälpa IRCC att inte bara verifiera resenärsinformation utan också hjälpa till att identifiera fall där besökare kan anlända till Kanada som ekonomiska migranter. Det är viktigt för sökande att tillhandahålla korrekta och ärliga anställningsuppgifter för att undvika komplikationer. Att förstå bakgrunden till detta krav förbereder inte bara de sökande för ansökningsprocessen utan anpassar också deras förväntningar på den granskning som deras ansökan kan komma att genomgå. Kom ihåg att eTA är ett viktigt dokument för en problemfri inresa till Kanada, och dess grundliga granskningsprocess är en del av att upprätthålla integriteten och säkerheten vid de kanadensiska gränserna.